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3月25日下午，文学院2022届本科生毕业就业促进会以线上线下相结合的方式于公教二楼2221教室顺利召开。文学院党委副书记胡玲莉、2018级本科基地班班主任赵倞、党团学办公室副主任兼就业专职辅导员侯佳俐、本科教务秘书杨浩楠、以及2022届本科毕业生参会。本次会议由党团学办公室主任罗观主持。

杨浩楠首先对本科生毕业学分要求进行了详细解读，重点关注培养方案中的实习手册与毕业论文环节。她强调了实习手册的完成时间，并对毕业论文的具体流程进行说明，希望同学们能够保质保量地完成毕业论文，减少潜在毕业问题，缓解毕业压力。罗观对形势与政策课程、社会实践与志愿服务课程的学分设置、内容构成、考核要求等进行说明，并结合同学们关注的具体问题作了回应，她提醒大家要高度重视，抓紧时间尽快补齐所缺内容，完成培养要求。

侯佳俐随后向大家讲解了就业流程及毕业手续办理等内容。一方面，她对就业形式进行说明，通过签订就业协议（三方协议）形式就业进行例示，帮助同学们了解就业流程；另一方面，她对具体就业去向填报进行解读，指出就业的形式多种多样，传统职业与新兴职业各有所长，同学们可以根据自身的情况选择适合自己的就业形式。此外，她还对就业相关名词进行解释，并就近期就业创业工作举措进行说明，强调学院后期会有更多的就业帮扶措施，有针对性地帮助毕业生科学规划职业生涯、做好求职准备，希望同学们关注相关信息推送，主动寻找机会，抓紧投递简历，争取面试机会，早日成功就业。

胡玲莉谈到为开好本次本科毕业就业促进会，专职辅导员和教务老师做了充分的准备，一是进行了部门之间的联动，全面梳理了22届本科生的学分修习情况，提出建议方案；二是走访校就业指导中心，精细掌握近期促本科生就业的新举措和招聘岗位呈现的新特点；三是充分挖掘校友资源和入校招聘的单位信息，可以接受现场报名；四是追踪了文学院近五年本科生校友的学业职业发展轨迹，对本科生的就业能力和职业可能进行调研。她通过一系列数据、图表和事例生动分析了近五年来本科生的毕业去向，并指出文学院本科生呈现出的核心竞争力是文字能力和表达能力，其背后是通过严谨的学科培养体系练就的发现问题、分析问题、解决问题的能力。她同时鼓励大家保持对未来的好奇心、积极向上敢于尝试的求职状态，充分把握校方、院方提供的实习就业机会，树立正确就业观，找到内驱力，努力实现专业兴趣、自我发展、党和国家需要的三个相统一。最后，她对相关就业政策进行解读，帮助同学们破除就业盲区，意识到就业是一个认识自我、认识他人和社会、创造自我可能的动态过程。

在现场交流环节中，几位老师就同学们的毕业就业相关问题进行了解答，如第二学士学位的问题、应届毕业生身份问题、三方协议的签署问题等。最后，赵倞进行总结发言。他首先表达了对于学院和诸位老师的感谢，认为这次会议内容全面、扎实、具体，希望同学们能够有所收获，利用好毕业之前的这段时间，合理安排学习生活等各项事务，顺利毕业。无论是升学还是就业，都要一起向未来！

文|刘秀之

图|李恬